HR Manager (m/w/d)

Zur Direktvermittlung bei unserem Kunden.

HR Manager (m/w/d)

HR Manager (m/w/d)

76437 Rastatt ab 01.11.2025

Für unseren Kunden aus der Automotive-Branche am Standort Rastatt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) in Vollzeit im Rahmen der Direktvermittlung.

Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie:

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktives Gehalt von 77000 - 95000 EUR p.a. Fixum je nach Erfahrung und Qualifikation (zzgl. variabler Anteil)
  • Internationales Arbeitsumfeld in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem globalen Konzern
  • Nachhaltige Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt, Gleichberechtigung und Umweltbewusstsein

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen an den Standorten Rastatt (4 Tage/Woche) und Vaihingen (1 Tag/Woche)
  • Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle sowie HR-Administration
  • Fachliche und disziplinarische Leitung des HR-Teams
  • Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Behörden
  • Verantwortung und Überprüfung der monatlichen Entgeltabrechnung
  • HR-Reporting und Begleitung von Audits
  • Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen
  • Aktive Rolle in Budgetplanung und Produktionsunterstützung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal z. B. Business Administration oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Personalmanagement, idealerweise im Produktionsumfeld
  • Erste Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
  • Nice to have: Erfahrung im industriellen Umfeld bzw. mit Tarifverträgen, vorzugsweise mit IG-Metall-Strukturen
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP (HR-Module HP1 / FS1)
  • Fließendes Deutsch und sehr gutes/fließendes Englisch
  • Geringe Reisebereitschaft, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an doreen.mothes@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wie wir im Sinne der datenschutzrechtlichen Vorgaben mit Ihren Bewerberdaten verfahren, können Sie unter https://talentim.de/datenschutz/datenschutzhinweise/ einsehen.